Equicoaching: een verrassend krachtige techniek voor leiderschap en zelfinzicht

Wat als je leiderschap letterlijk gespiegeld wordt — zonder woorden, zonder oordeel, maar haarscherp?
Dat is exact wat er gebeurt bij equicoaching: een unieke techniek waarbij paarden ingezet worden als spiegel voor menselijk gedrag. Geen rollenspel, geen theorie, maar een directe ervaring die binnenkomt én blijft hangen.

Wat is equicoaching?

Equicoaching is een begeleidingsvorm waarbij de interactie tussen mens en paard wordt gebruikt om gedrag zichtbaar en voelbaar te maken. Het paard fungeert hierbij als neutrale feedbackgever, die reageert op jouw lichaamstaal, energie en intentie.

Je stapt bij wijze van spreken met je gedrag de piste in.
Het paard observeert, voelt en reageert — zonder maskers of sociale conventies. Zo krijg jij als deelnemer een spiegel voor je communicatie, je leiderschapsstijl, je spanningen of je onduidelijkheid.

Hoe werkt dat dan, concreet?

Tijdens een sessie sta je naast het paard. Je krijgt een eenvoudige opdracht: het dier begeleiden, leiden, contact maken… zonder fysieke kracht of stemgebruik. Alles draait om non-verbaal gedrag: je houding, je energie, je focus.

Het paard volgt je als je helder, rustig en congruent bent.
Het trekt zich terug of gaat in verwarring als je onduidelijk bent, te dwingend of innerlijk verdeeld.

Die onmiddellijke feedback wordt tijdens de sessie professioneel geduid door een gecertificeerde equicoach. Zo ontstaat er een krachtige leercyclus: je ervaart – reflecteert – past aan – en ervaart opnieuw.

Waarom is equicoaching zo impactvol?

Omdat het lichamelijk en emotioneel binnenkomt. Je voelt letterlijk wat werkt en wat niet. Je gedrag wordt zichtbaar in het moment, zonder dat iemand je iets moet vertellen.

Equicoaching maakt het onbewuste bewust. Het helpt leiders om:

• te vertragen en écht aanwezig te zijn
• congruent te communiceren (wat je zegt = wat je uitstraalt)
• zelfvertrouwen en duidelijkheid te ontwikkelen in hun houding
• spanningen of controlemechanismen te herkennen

Waarom past equicoaching in een leiderschapstraining?

Leiderschap gaat over invloed, verbinding en bewustzijn.
En net die elementen komen haarscherp aan bod in equicoaching. Het paard laat zien hoe jij overkomt — niet wat je denkt dat je doet.

Daarom integreert Stanwick deze techniek in de opleiding Gedrag als Spiegel. In combinatie met de Roos van Leary (een krachtig gedragsmodel) krijg je niet alleen feedback op je gedrag, maar ook een kader om ermee aan de slag te gaan.

Je leert jezelf beter kennen, door te doen én te voelen.
En dat maakt deze training zo bijzonder.

Gedrag als Spiegel is geen klassieke training. Het is een ervaring die je bijblijft.
Voor leiders die willen groeien in wie ze zijn, en hoe ze verbinden.